近年来，海西蒙古族藏族自治州大柴旦工委着眼全区干部队伍建设工作和地区经济高质量发展需要，聚焦政治标准、聚焦选用监督、聚焦精准识别，切实将思想品德好、组织纪律好、发挥作用好的“三好”干部选拔任用到重要岗位。

聚焦政治标准，选准思想品德好的干部。综合运用干部政治表现及党风廉政情况征求意见表、民主测评表、反向测评表，围绕政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五方面，综合运用班子研判、年度考核、巡察巡视等结果，因事择人、因岗选人。

聚焦选用监督，选准组织纪律好的干部。围绕提高选人用人公信度，健全完善干部工作监督渠道，对在干部选任纪实过程中弄虚作假或泄密的，进行责任追究。干部考察工作实行责任制，考察组如实反映考察情况和意见，履行干部选拔任用风气监督职责。

聚焦精准识别，选准发挥作用好的干部。不断优化干部日常考察方式方法，综合运用班子推荐、谈话了解、实地走访、党委（组）推荐等方式，注重在关键时刻辨“德”，在日常工作中考“绩”，找准干部重要行为特征，客观全面精准识别干部。（柴组轩）