就业是民生和社会稳定之本、增收入扩消费之源。近年来，海东市乐都区强化就业优先导向，把稳就业放在突出位置，不断强化各项政策举措，着力在提高经济增长的就业带动力上下功夫，就业形势保持总体稳定。

今年以来，全区城镇新增就业1018人，失业人员实现再就业350人，就业困难人员实现就业112人；职业技能提升培训城乡劳动力2686人次；劳动力转移就业人数6.3258万人（次），劳务收入达5.4亿元，超额完成时间过半任务过半目标任务。

乐都区准确定位，找准市场需要，掌握用人单位需要，做实做活特色劳务输出这篇文章。组织“高原电建”“蒲台水暖工”等劳务品牌带头人和劳务经纪人进行座谈，鼓励劳务经纪人带动更多的群众外出务工。目前，通过劳务品牌带头人和劳务经纪人带领外出务工5000余人，有就业意愿农村劳动力赴江苏或无锡市务工82人。

除此之外，充分发挥劳动力资源丰富优势，大力发展劳务经济，持续落实社保补贴、岗位补贴、一次性吸纳就业补贴、灵活就业社保补贴、创业培训、创业担保贷款等政策，全面促进劳动力就业创业，持续培育新的就业增长点。目前，乐都区落实灵活就业、公益性岗位人员岗位补贴及社保补贴1639人1330万元；创业担保贷款83万元，扶持创业人员5人，带动就业110人；为就业困难人员及高校毕业生发放创业补贴12万元，实现创业12人，带动就业262人。

拥有一技之长，何愁就业无门？

乐都区围绕培训需求和意愿，在技能培训上狠下功夫，通过“线上+线下”技能培训模式，有针对性地开展职业技能培训，以培训针对性和实用性，促进失业人员、就业困难人员、农村转移劳动者、毕业高校生等就业困难群体就业再就业。同时，积极加强与各乡镇以及17家海东中标入围培训机构的沟通联系，做好职业技能提升培训人数、工种等方面的对接，与培训机构签订城乡劳动力项目合同，以技能提升促进稳就业、保就业、高质量就业。今年以来，线上培训高校毕业生135人；举办职业技能提升培训班54期2686人，支付资金110.94万元；组织开展“春风行动”专场招聘会，提供就业岗位5500余个，现场与招聘单位达成就业意向352人；纳入职业技能提升培训范围且有培训需求的城乡劳动力4558人。

此外，广泛宣传解读各项助企纾困和稳就业政策，充分发挥失业保险“保生活、防失业、促就业”功能作用，用好用足失业保险基金，全面落实失业保险保障扩围政策，减轻企业负担，稳定就业岗位。截至目前，全区失业保险申报单位515家，参保人数12347人；工伤保险申报单位714家，参保人数23191人；企业养老保险申报单位561家，参保人数5038人；为辖区260家企业返还失业保险稳岗资金133.7万元，惠及职工2591人；发放失业补助金108人次35.7万元。 （李小英）