海西蒙古族藏族自治州天峻县坚持把精简优化基层考核作为基层减负的重要措施，持续探索考准考实思路举措，聚焦服务全县高质量发展。

9月中旬，对全县开展的各类考核事项全面摸排梳理，删繁就简、去粗取精，重点保留州对县考核刚性任务及县委全会、政府工作报告确定的重大项目指标。对2025年度领导班子目标考核指标，按照1项考核事项最多不超过5条的原则，精准设置关键性、引领性考核指标；对乡镇的考核指标从216个精简至21个，指标压减比例达到90.28%，为基层减负成效显著。以清理规范后的考核事项为基础框架，建立天峻县领导班子年度目标综合考核体系，组建一支由各专项考核牵头单位人员组成的集中考核队伍，将“多头考核”变为一次综合考核，推进减负与提质同向发力，切实提高考核工作效率，有效发挥考核激励作用、引领推动发展正向效应。  （中共天峻县委组织部）