大通县出台首个引进人才政策

近日,西宁市大通回族土族自治县出台《大通县关于引进人才的若干政策(试行)》(以下简称《若干政策》),这是大通县首个关于引进人才的专项政策文件,是助推人才队伍建设的具体举措,是加快各类人才集聚大通、增强创新发展潜力、打造县域人才新高地的实际行动。

《若干政策》旨在通过优化顶层设计,结合县域发展需要,明确引才的重点领域、对象以及引才方式,持续改善人才队伍发展政策环境、行业环境和社会环境。在工作与创业支持、使用与激励倾斜、生活便利优惠等方面推出16条创新性强、含金量高的尊才爱才措施,形成覆盖人才安居、子女入学、配偶就业、医疗保障等全方位的服务保障体系,为人才提供创业就业的便利条件、优质服务和优越环境。同时,制发“大通人才绿卡”,切实以优厚政策、暖心服务广纳英才,打造近悦远来、才智集聚的人才新高地,为县域经济社会高质量发展提供强有力的人才支撑和智力保障。

下一步,大通县委组织部将联合各职能部门加强与财政、人社的沟通协调,落实好引进人才支持和鼓励政策,发挥好资金引导作用,确保《若干政策》落地见效。(通组)