为有效推动村（社区）各项工作，茫崖市花土沟镇党委充分运用“红榜”表扬先进、“黑榜”鞭策后进机制，推行村（社区）“一季一榜”考核制度，完善考核机制，进一步激发干部干事创业热情。

结合各（村）社区实际情况，围绕基层党建、党风廉政、基层治理、乡村振兴等重点工作内容，制定《花土沟镇村（社区）季度考核管理办法（试行）》，采取“业务科室量化打分70%+党委会综合评分30%”的方式，对9个村（社区）班子逐一评定排名，及时面向社会公布“先进、进步、后进”班子考核结果，并将上榜结果与年底考核挂钩。连续4次进入“红榜”的村（社区）在全镇进行表彰，优先推荐参与各项评优评先；连续4次进入“黑榜”的村（社区），由镇纪委同联点领导对班子进行提醒谈话。

镇党委运用“月督查、季考核、年终评”工作机制，安排9名联点领导到（村）社区开展“下沉式”督导检查，推动“先进”村（社区）巩固成绩，“进步”村（社区）争先进位，“后进”村（社区）比拼赶超，确保季度考核走深走实。一季度以来，共找出问题12条，已整改9条，3条正在有效推进。

（茫组）